Perubahan Terbaru Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) Selandia Baru 2025, Kenaikan Upah Minimum, Persyaratan Pengalaman, Membawa Keluarga. Pada bulan Desember 2024, Pemerintah Selandia Baru mengumumkan reformasi signifikan terhadap Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi ( AEWV ) dan Visa Kerja Tujuan Khusus ( SPWV ) untuk menciptakan sistem imigrasi yang lebih fleksibel dan responsif. Perubahan ini bertujuan untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja sekaligus memastikan perlakuan yang adil bagi pemberi kerja dan pekerja migran.
Mulai 10 Maret 2025, Imigrasi Selandia Baru ( INZ ) akan menerapkan beberapa pembaruan penting yang memengaruhi persyaratan upah, kriteria pengalaman kerja, durasi visa, dan proses perekrutan. Berikut adalah uraian terperinci tentang bagaimana perubahan ini akan memengaruhi bisnis/pemberi kerja dan pekerja migran.
Perubahan Terbaru Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) Selandia Baru 2025, Kenaikan Upah Minimum, Persyaratan Pengalaman, Membawa Keluarga
Dalam artikel ini, Andy Saputra mengobrol lagi dengan Henny Bunardy, Relationship Manager Queen City Law yang sangat paham tentang imigrasi di Selandia Baru. Topik yang dibahas adalah update terbaru Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) per Maret 2025-sangat penting bagi Anda yang bekerja di Selandia Baru atau berencana datang ke sini melalui jalur kerja.
Kita akan membahas mulai dari penjelasan dasar tentang apa itu AEWV, hingga perubahan-perubahan penting yang baru saja diumumkan. Salah satunya adalah perbedaan antara kategori High Skill dan Low Skill, dan pengaruhnya terhadap jenis pekerjaan dan proses lamaran. Gaji minimum juga telah berubah, dan ini dapat secara langsung memengaruhi kelayakan Anda. Selain itu, ada juga penyesuaian terkait persyaratan pengalaman kerja, durasi visa, dan aturan membawa keluarga yang harus Anda ketahui agar tidak kaget selama proses aplikasi.
Tidak hanya itu, artikel ini juga membahas pekerjaan apa saja yang masuk dalam kategori Pathway to Resident, yaitu jalur yang memungkinkan Anda berpindah dari visa kerja ke visa residen. Dan bagi Anda yang sedang dalam proses perpanjangan visa—apakah Anda masih bisa bekerja? Semuanya dibahas secara lengkap di sini.
Pastikan untuk menonton video ini sampai akhir agar Anda tidak melewatkan tips dan informasi penting apa pun yang dapat membantu Anda membuat keputusan terbaik saat tinggal atau memproses di Selandia Baru.
Perubahan Terbaru Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) Selandia Baru 2025, Kenaikan Upah Minimum, Persyaratan Pengalaman, Membawa Keluarga
Perubahan terbaru untuk Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) Selandia Baru pada tahun 2025 meliputi:
- Upah minimum
Mulai 1 April 2025, upah minimum di Selandia Baru adalah NZD $23,50 per jam. - Persyaratan pengalaman kerja
Mulai 10 Maret 2025, persyaratan pengalaman kerja untuk pelamar AEWV berkurang dari 3 tahun menjadi 2 tahun. - Tunjangan tinggal berkelanjutan
Pemegang AEWV di tingkat keterampilan ANZSCO 4 dan 5 dapat tinggal di Selandia Baru hingga 3 tahun. - Pembayaran upah rata-rata
Mulai 10 Maret 2025, pemberi kerja tidak lagi diharuskan membayar upah rata-rata.
Perubahan ini bertujuan untuk:
- Menyederhanakan jalur bagi pemberi kerja dan calon pekerja
- Mengatasi kekurangan tenaga kerja
- Memberikan hak kerja yang lebih cepat, perlindungan yang lebih baik bagi para migran, dan upah yang lebih tinggi
Dampak pada Bisnis/Pengusaha
- Penghapusan Persyaratan Upah Median
- Mulai 10 Maret 2025, pemberi kerja tidak lagi diwajibkan membayar upah rata-rata untuk jabatan AEWV dan SPWV. Sebaliknya, mereka harus membayar setidaknya upah minimum (NZD $23,15 per jam, meningkat menjadi NZD $23,50 per jam pada 1 April 2025) dan memastikan bahwa pekerja migran menerima upah pasar yang sesuai dengan jabatan dan lokasi kerja mereka.
- Penghapusan Perjanjian Sektor berarti bahwa pekerjaan yang sebelumnya tunduk pada pengecualian upah atau pembatasan pekerjaan sekarang akan diperlakukan seperti peran lain dengan tingkat keterampilan yang sama.
- Proses Perekrutan yang Disederhanakan dengan MSD
Persyaratan bagi pemberi kerja untuk bekerja sama dengan Kementerian Pembangunan Sosial ( MSD ) akan didasarkan pada deklarasi, bukan memerlukan Pemeriksaan Keterlibatan. Pemberi kerja harus mengiklankan lowongan di tingkat keterampilan 4 dan 5 dan mewawancarai kandidat Selandia Baru yang sesuai, tetapi mereka hanya perlu menyimpan catatan sebagai bukti—persetujuan formal dari MSD tidak lagi diperlukan.
- Jika pemberi kerja mengajukan pemeriksaan pekerjaan pada atau setelah 10 Maret 2025, mereka tidak akan memerlukan Pemeriksaan Keterlibatan MSD, meskipun mereka pernah terlibat dengan MSD sebelumnya.
- Jika lamaran pekerjaan sedang diajukan pada tanggal 10 Maret 2025, lamaran tersebut akan dinilai berdasarkan aturan baru jika lamaran tersebut menguntungkan pemberi kerja.
- Pengakuan Tingkat Keterampilan ANZSCO yang Lebih Tinggi
Pekerjaan berikut akan diakui sebagai tingkat keterampilan ANZSCO 3, termasuk:
- juru masak (351411)
- Perawat hewan peliharaan (361113)
- Tangan kandang (361115)
- Pengasuh (421113)
- Instruktur kebugaran (452111)
- Perancah (821712)
- Pembantai (831212)
Jika pemberi kerja menentukan bahwa pekerjaan tersebut memerlukan pengalaman kerja selama 3 tahun atau kualifikasi level 4, pekerjaan berikut akan diakui sebagai level keterampilan ANZSCO 3:
- Operator pabrik bergerak pertanian dan hortikultura (721111)
- Operator ekskavator (721214)
- Pengemudi forklift (721311)
- Operator pabrik bergerak yang tidak diklasifikasikan di tempat lain (721999)
Perubahan ini berarti bahwa bisnis yang merekrut untuk peran ini akan menghadapi lebih sedikit persyaratan periklanan dan tes pasar tenaga kerja.
Dampak terhadap Karyawan dan Pekerja Migran
- Persyaratan Pengalaman Kerja yang Lebih Rendah
Mulai 10 Maret 2025, persyaratan pengalaman kerja bagi pelamar AEWV akan berkurang dari 3 tahun menjadi 2 tahun, sehingga memudahkan pekerja terampil untuk memenuhi syarat.
- Peningkatan Durasi Visa untuk Pekerjaan dengan Keterampilan Rendah
Pemegang AEWV di tingkat keterampilan ANZSCO 4 dan 5 akan dapat tinggal di Selandia Baru hingga 3 tahun, sesuai dengan tunjangan tinggal berkelanjutan maksimum.
Dampak terhadap Pekerja Migran
- Pengecualian Bahasa Inggris untuk Beberapa Peran
Pekerjaan yang ditingkatkan dari tingkat keterampilan ANZSCO 4 ke tingkat keterampilan 3 tidak akan lagi memerlukan pengujian bahasa Inggris.
- Perluasan Hak Kerja Visa Sementara (April 2025)
Pekerja migran yang mengajukan AEWV sambil memegang visa kerja atau visa pelajar dengan hak kerja kini akan menerima hak kerja sementara. Waktu yang dihabiskan dengan visa sementara akan dihitung dalam total durasi tinggal AEWV dan pengalaman kerja untuk jalur tempat tinggal.
- Ambang Pendapatan Lebih Tinggi untuk Menafkahi Anak Tanggungan
Ambang batas pendapatan bagi pemegang AEWV untuk mensponsori anak-anak tanggungan akan meningkat dari NZD $43.322,76 menjadi NZD $55.844 per tahun (setara dengan 80% dari upah rata-rata). Namun, anak-anak yang sudah berada di Selandia Baru dengan visa tanggungan tidak akan terpengaruh oleh perubahan ini.
- Kenaikan Upah Rata-rata untuk Sponsorship Mitra (28 Februari 2025)
- Pemegang AEWV yang ingin mendukung visa pasangan harus memenuhi ambang batas upah baru sebesar NZD $26,85 per jam.
- Ambang pendapatan untuk mensponsori orang tua di bawah Kategori Orang Tua juga akan diperbarui menjadi NZD $33,56 per jam.
Pesan untuk Pelamar
Bagi para pemberi kerja, pembaruan ini menyederhanakan proses perekrutan dan menawarkan fleksibilitas lebih dalam perekrutan. Akan tetapi, para pemberi kerja tetap harus memastikan bahwa tarif pasar sesuai dengan peran dan lokasi. Selain itu, penting untuk menyimpan catatan keterlibatan dengan MSD jika INZ melakukan pemeriksaan pasca-akreditasi.
Bagi pekerja migran, perubahan ini memudahkan untuk bekerja di Selandia Baru, tetapi mereka harus merencanakan terlebih dahulu sebelum mencapai masa tinggal berkelanjutan maksimum (baik 5 atau 3 tahun).
Untuk mempercepat proses pengurusan visa, pastikan semua dokumen Anda lengkap, termasuk surat penerimaan universitas atau kontrak kerja.
Perubahan Terbaru Visa Kerja Pemberi Kerja Terakreditasi (AEWV) Selandia Baru 2025, Kenaikan Upah Minimum, Persyaratan Pengalaman, Membawa Keluarga
Semoga bermanfaat 🙂